有许多东说念主齐说外包公司一定不成去，然则我认为从某种情况来说，外包公司的岗亭，是某一类同学最符合去外包企业的。

01. 价值度较低的岗亭

这类东说念主的岗亭，之前是价值度比拟低的，比如你可能之前是在一些大厂里面作念审核的岗亭，或者说客服的岗亭，致使是一些跟单科罚这种，相称基础的岗亭，或者价值含金量相称低的岗亭。

要是这类同学念念转岗亭，其实曲直常难的，因为可替代性相称高，何况我方责任中并莫得获取相称好的材干进步。

我铭记我往时有引导过一个同学，他是作念字节的审核员，然后他跳槽跳了半年一直莫得转出去，里面转岗他也转不外去。是以我就跟他说，要是你真简直乎念念离开审核这个岗亭的话，就要作念好转行穷三年的准备。

我亦然一直提倡全球，不到万不得已不要去作念审核这种岗亭，要是你念念转出来的话，那最佳即是去一些外包公司干系跟审核干系系的岗亭。

举例和内容风控、风控运营的岗亭。因为审核的实质是发现内容的风险点，在这类岗亭上，审核东说念主员是有上风的，AG庄闲和游戏APP但因为外包的身分，念念转出去，必须先舍弃编制。

那么就可以筹商先去作念这类公司外包岗亭，等我方在这种公司外包岗亭作念个半年一年傍边，再去跳槽去认确凿岗亭。

是以阿谁同学背面就去了小红书，作念了一个内容风控的一个运营的岗亭，然后概况也作念了一年多傍边再去跳槽出来。

02. 外包可以是跳板

所除外包的岗亭不是说你一定不成去，而是你能不成够当作你的一个中间的一个跳板，当作你假想的一个跳板，去让他产生应有的价值，这个才是最要津的。

要是你能够用得好，其实外包关于这一类同学来说，它是一个加分的遵循，因为转岗确乎相称破裂易，那只可说有些同学他确乎之前学历不好或者画虎类狗，着急找责任进了审核这类岗亭。

当年渡过了领先的穷苦时辰，要寻求更好的奇迹发展时，你就可以筹商外包岗亭，去作念一个更好的，有含金量的岗亭，那么这是一个可以的聘任。